La contratación a jóvenes cae un 36% en sólo 2 años
El año pasado se hicieron 50.000 contratos menos a aragoneses de 18 a 25 años que en 2007. Sólo el 14,4% viven ya emancipados del hogar paterno.
Independizarse es cada vez más complicado en Aragón, y el panorama laboral no hace sino empeorar la situación. La contratación a jóvenes ha caído un 36% en dos años y algo más de la mitad de los aragoneses de 18 a 34 años siguen viviendo con sus padres ante la imposibilidad de emanciparse.
Y el problema no reside únicamente en el precio de la vivienda, que sigue a la baja (aunque Zaragoza sea una de las ciudades más caras), sino que se extiende principalmente a la creciente dificultad para encontrar un trabajo. El año pasado se formalizaron en la comunidad aragonesa 90.274 contratos a jóvenes de menos de 25 años; hace tres años, en 2007, fueron 141.134, unos 50.000 más.
La generación de empleo juvenil ha caído en picado incluso en los meses en los que solía aumentar de forma habitual. En julio de 2009 se hicieron en Aragón, para cubrir las bajas del verano y reforzar sobre todo el sector de la hostelería, 7.000 contratos menos que en 2007 (11.433 frente a 18.155).
La principal consecuencia de esta situación se centra en la precaria situación personal de muchos jóvenes, que no pueden ni abandonar el hogar paterno. En la franja de edad que oscila entre los 18 y los 24 años sólo están emancipados el 14,4%, según el último estudio del Consejo Nacional de la Juventud de Aragón. Entre los 18 y 34 años, el 51% de los aragoneses siguen viviendo con sus padres.
De hecho, el 45,9% de los jóvenes perciben su situación sólo como regular, según el Sondeo de Opinión Joven de 2009. Las chicas siguen siendo las que menos contratos firman: 42.811 el año pasado, frente a los 47.463 de los chicos menores de 25 años. Sin embargo, en los meses de enero, febrero y diciembre, ellas firmaron más que ellos.
En contra de las becas precarias
"Hay pesimismo. La calidad del trabajo joven ha caído mucho", aseguran desde el Consejo Nacional de la Juventud de Aragón. "Ya no es sólo el tener o no trabajo, sino que muchas veces las condiciones del empleo son pésimas", explican. Las quejas se centran cada vez más entre los becarios, que "realizan un trabajo real, pero con condiciones mucho peores, sin cotizar, ni un sueldo digno, sin paro...". El Consejo de la Juventud de España ha iniciado una campaña contra la precariedad de los becarios.
